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Seminare & Online-Workshops

im Raum München, Salzburg, Bratislava oder ONLINE

Wir bieten Ihnen praxisnahe und für Ihre individuelle Situation angepasste, wissenschaftlich fundierte Seminare und Online-Workshops für Führungskräfte, Projektleiter und deren Teams zur Förderung der Risiko- und Entscheidungskompetenz unter anderem in den Bereichen Digital Mindset und Digital Decision Making.

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Seminare München & Workshops München - Eugenia Schmitt

S y s t e m i s c h e B e r a t u n g | D i g i t a l M i n d s e t | N e w W o r k

Zeitgemäße Weiterbildung in der VUCA Welt erfordert ein Lernen das zwei Aspekte verbindet: Einerseits eine grundlegende Kompetenz auszubauen in Themen, die sich nicht ändern, wie z.B. Kommunikationskompetenz oder Bausteine, die Ihnen ermöglichen Risiken und Chancen möglichst rational zu beurteilen. Andererseits sind es Kompetenzen, die aktuell in Ihrer spezifischen Situation gebraucht werden, wie z.B. Mindset- und Kulturentwicklung oder spezielle Themen um z.B. aussagekräftige Management-Reports verständlich zu erstellen und zu interpretieren.

Wählen Sie aus unserem Weiter­bildungs­angebot

- auch eine Kombination unterschiedlicher Formate ist möglich -

Seminare

Wir bieten Ihnen praxisnahe und für Ihre individuelle Situation angepasste, wissenschaftlich fundierte Seminare und Workshops für Führungskräfte, Projektleiter und deren Teams zur Förderung der Risiko- und Entscheidungskompetenz unter anderem in den Bereichen Digital Mindset und Digital Decision Making. Auf Anfrage sind alle Seminare auch als Online-Workshops buchbar.

Seminare

Informieren Sie sich jetzt über unser Seminar-Angebot im Raum München, Salzburg oder Bratislava!
ZU DEN SEMINAREN

Online-Workshops & E-Learning

Unsere E-Learnings und Online-Workshops vermitteln Ihnen nicht nur Wissen, das Sie im Anschluss direkt in ihrem Arbeitsalltag einsetzen können, sondern sind im Zusammenspiel mit einem Coaching oder einem Workshop ein idealer Begleiter Ihres Fortschritts und Ihres neuen, agilen Lernens am Arbeitsplatz. Ihr Praxistransfer beginnt bereits im Seminar.

Online-Workshops & E-Learning

Unser Online-Angebot ermöglicht einen ortsunabhängigen Ausbau Ihrer Kompetenzen - Sie benötigen nur ein Endgerät mit Internetzugang!
ZUM ONLINE-ANGEBOT

Intensiv-Workshops

Möchten Sie spezielle Kompetenzen kurzfristig und individuell ausbauen und finden im Moment (noch) kein passendes Seminar, sind unsere individuell für Sie entwickelten Intensiv-Workshops die richtige Lösung.

Intensiv-Workshops

Mit unseren Intensiv-Workshops bieten wir auf Sie und Ihr Team individuell zugeschnittene und praxisrelevante Inhalte!
JETZT ANFRAGEN

Präsenz-Seminare & Workshops

- auf Anfrage sind unsere Präsenz-Seminare auch als Inhouse- oder Online-Workshops buchbar. Gerne passen wir Inhalte und Format Ihren individuellen Bedürfnissen an -

Die unsichtbare Mauer: Der „unconscious bias“ & Frauen in der Wissenschaft

Online-Meetings wirkungsvoll gestalten

Mit dem Circle of Influence denkt und handelt Ihr Projektteam proaktiv! In 5 Schritten zu mehr Effizienz.

Mitarbeiter kündigen: Mit Wertschätzung und Empathie, auch im online Meeting

Aesop Fabel „Das goldene Ei“ und das Streben nach Effektivität

Wie Sie mit Ihrem Projektteam die Komfortzone verlassen

Themen für Abschlussarbeiten

Tipp: Artikel über 6 typische Störungen der Gruppendynamik in virtuellen Meetings

Buchtipp: Karrieregestaltung

Online-Workshops & E-Learning

- auf Anfrage sind unsere Online-Workshops auch als Inhouse- oder Präsenz-Workshops buchbar. Gerne passen wir Inhalte und Format Ihren individuellen Bedürfnissen an -

Die unsichtbare Mauer: Der „unconscious bias“ & Frauen in der Wissenschaft

Karriere Führung

Online-Meetings wirkungsvoll gestalten

Workshops

Mit dem Circle of Influence denkt und handelt Ihr Projektteam proaktiv! In 5 Schritten zu mehr Effizienz.

Führung Meetings

Mitarbeiter kündigen: Mit Wertschätzung und Empathie, auch im online Meeting

Blog-Artikel Meetings

Aesop Fabel „Das goldene Ei“ und das Streben nach Effektivität

Blog-Artikel Führung

Wie Sie mit Ihrem Projektteam die Komfortzone verlassen

Blog-Artikel Methoden

Themen für Abschlussarbeiten

Allgemeines Corporate Finance Empirische Forschungsmethoden Studiengang Digitales Management

Tipp: Artikel über 6 typische Störungen der Gruppendynamik in virtuellen Meetings

Blog-Artikel Meetings

Buchtipp: Karrieregestaltung

Blog-Artikel Karriere

Darum sind Online-Formate für Sie sinnvoll:

Digitale Trainings und Weiterbildung stellen eine neue Art der Kommunikation dar, die trainiert werden muss.  Die Nutzung dieser Möglichkeiten ist ein wesentlicher Beitrag für die veränderte Arbeitswelt.

Auswahl der Inhalte und Flexibilität:

Digitale Trainings, Workshops und Weiterbildung ermöglichen eine effektive, bedürfnisorientierte Auswahl von Inhalten, die Sie orts- und zeitunabhängig in Anspruch nehmen können.

Bleibender Erfolg:

  • Durch die Ergänzung der Präsenzseminare und Workshops mit onlinebasierten Inhalten können die Inhalte und Übungen jederzeit, auch in kleineren Einheiten, wiederholt werden und damit gefestigt werden.
  • Die offenen Fragen können im Präsenzkurs oder im Coaching geklärt werden, bei Live-Online-Trainings oder -Vorträgen auch direkt diskutiert werden.
  • Damit ist dieses Vorgehen sehr praxisnah, flexibel und der Alltag verdrängt nicht die Inhalte aus dem Bewusstsein.
  • Die multimediale Ansprache ermöglicht einen größeren Lernerfolg.
  • Ergänzende Themen lassen sich leicht integrieren.


Zeit und Kostenersparnis:

Sowohl die sonst anfallenden Reisekosten, als auch die Zeit für An- und Abreise bleiben Ihnen erspart.

Unsere Qualität – Ihr Vorteil

Seit 2008 sind wir mit der Konzeption und Durchführung von Blended Learning (Hochschule für Angewandtes Management) und digitalem Coaching unterwegs. Die langjährige Expertise in der Didaktik und in der Technik ermöglicht uns, unsere Angebote für Sie optimal zu gestalten.

Themen­bereiche für Ihren Erfolg

Entsprechend Ihres Bedarfs werden auf Basis der aktuellen wissenschaftlichen Erkenntnisse und fundierter Erfahrung in unterschiedlichen Formaten folgenden Themenbereiche angeboten:

  • Entscheidungen treffen – unter Unsicherheit, mit Zahlen und mit Bauch?
  • Digital Mindset
  • Virtuelle Meetings – wie werden sie effizient?
  • Risikokultur – wie gehen wir mit den Risiken um und wie sprechen wir darüber?
  • Risikokompetenz – Risikowahrnehmung, Risikoverhalten und Risikokommunikation – als Kernkompetenz der Führung
  • Zuhören als Führungskompetenz
  • Feedbackgespräche und Feedbackkultur
  • Gesprächsführung und Kommunikationsfallen
Seminare & Workshops in München, Salzburg, Bratislava

Wie wir arbeiten:

In den Seminaren und Workshops arbeiten wir interaktiv unter effektiver Kombination aus theoretischen Inputs, Wissenstransfer, Übungen und Fallbeispielen. Mit Hilfe von Coaching-Elementen bearbeiten wir individuelle Anliegen. Damit fängt der Praxistransfer direkt im Seminar an.

Bei der Gruppengröße von 6 bis maximal 12 Personen ist ein fruchtbarer Austausch möglich. Die Kraft der Gruppendynamik wird zum professionellen und persönlichen Wachsen, individueller Reflexion als auch zum „Netzwerken“ genutzt.

Pluspunkte nach dem Seminar / Online-Workshop:

  • Unser onlinebasierter Praxistransfer – nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre konkreten Fragen aus Ihrem Alltag innerhalb des Themenbereichs ihres Seminars zu besprechen.
  • Individuelles Praxistransfer-Coaching – profitieren Sie von 10% Rabatt auf unseren Originalpreis

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Inhouse Seminare, Online-Workshops & E-Learnings - Wie gehen wir vor?

  • 1

    SCHRITT 1: Erstgespräch

    Gemeinsam sprechen wir über Ihr Anliegen und Sie lernen uns und unsere Arbeitsweise kennen. Wir vereinbaren die Zielsetzung und nach Ihrem individuellen Bedarf die Kernpunkte und Inhalte des für Sie passenden Formats, das den besten Nutzen für Sie stiftet.

  • 2

    SCHRITT 2: Trainingsplanung

    Wir entwickeln einen Prototypen des Seminars.

  • 3

    SCHRITT 3: Meeting zur Feinjustierung

    Gemeinsam besprechen wir die Ausarbeitung und klären die restlichen offenen Punkte, nehmen eine Feinjustierung vor. Weiterhin machen wir die Konditionen und die Termine fest.

  • 4

    SCHRITT 4: Trainingskonzeption

    Wir konzipieren das Seminar, ein Paket, nach den besprochenen Punkten.

  • 5

    SCHRITT 5: Trainingsdurchführung

    Wir konzipieren das Seminar, ein Paket, nach den besprochenen Punkten.

  • 6

    SCHRITT 6: Transferbegleitung

    Wir lassen Sie nach dem Seminar/Workshop nicht alleine – wir bieten Ihnen einen onlinebasierten Praxistransfer und individuelles Praxistransfer-Coaching zu einem ermäßigtem Preis.

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E-Mail

info@systemische-beratung-schmitt.de

Telefon

+49 89 159 193 26

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