Die unsichtbare Mauer: Der „unconscious bias“ & Frauen in der Wissenschaft
In meinem letzten Blog über Karriere als Professorin habe ich von den schönen Seiten
In meinem letzten Blog über Karriere als Professorin habe ich von den schönen Seiten
„I am not a product of my circumstances. I am a product of my
Denken Sie auch oft darüber nach, wie Sie Dinge schneller und besser erledigen können?
„A decision has not been made until people know: the name of the person
Menschen machen Fehler und Fehler können Unfälle verursachen. Ein gängiger organisatorischer Ansatz liegt darin,
Einen bedeutenden Teil der Arbeitszeit der Entscheider, laut der Untersuchung von McKinsey sind es
In Meetings, ob virtuell oder im persönlichen Kontakt, geht es um Zusammenarbeit, egal ob